BHXH Việt Nam: 77 năm đồng hành cùng sự phát triển của đất nước

This article provides a detailed journey of the formation and development of Vietnam's social insurance system from its early days to the present. It covers the periods of formation, development, innovation, and integration. The article highlights key milestones such as the establishment of the Central Social Insurance Board, the expansion of coverage to include contract workers, and the integration of healthcare insurance. The social insurance system has made significant contributions to ensuring social security for workers and promoting the country's economic and social development. The article also mentions ongoing efforts to improve legislation, expand coverage, enhance service quality, and utilize information technology. Despite facing various changes in policies, laws, organizations, and operational methods, the social insurance system in Vietnam has achieved important milestones and continues to develop and contribute to the social well-being of the Vietnamese people. Bài viết này là hành trình chi tiết về quá trình hình thành và phát triển của Bảo hiểm xã hội Việt Nam từ những ngày đầu thành lập đến nay. Trải qua 77 năm, Bảo hiểm xã hội đã có những bước tiến vượt bậc, góp phần quan trọng và công cuộc bảo đảm an sinh xã hội cho người lao động, thúc đẩy sự phát triển kinh tế, xã hội của đất nước. Bài viết bao gồm Giai đoạn hình thành 1945-1954, ra đời các văn bản pháp lý đầu tiên, thành lập Ban Bảo hiểm xã hội Trung ương. Giai đoạn phát triển 1955-1975, mở rộng đối tượng, hệ thống chế độ, quỹ Bảo hiểm xã hội nằm trong ngân sách nhà nước. Giai đoạn đổi mới và hội nhập, 1995, nay, thành lập Bảo hiểm xã hội Việt Nam, ban hành luật Bảo hiểm xã hội 2006-2014, hoàn thiện hệ thống, nâng cao chất lượng dịch vụ. 1. Giai đoạn hình thành 1945-1954. Năm 1947, ngày 12 tháng 3 năm 1947, Chủ tịch Hồ Chí Minh ký xác lệnh số 29 SL quy định chế độ trợ cấp cho công nhân. Năm 1950, ngày 20 tháng 5 năm 1950, Chủ tịch Hồ Chí Minh ký 2 xác lệnh 76, 77 quy định thực hiện các chế độ ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, hư chí cho cán bộ, công nhân viên chức. 2. Giai đoạn phát triển, 1955-1975. Năm 1961, Điều lệ Bảo hiểm xã hội được ban hành, quy định đối tượng là cán bộ, công nhân viên chức nhà nước, hệ thống 6 chế độ Bảo hiểm xã hội, quỹ Bảo hiểm xã hội nằm trong ngân sách nhà nước. Giai đoạn này, Bảo hiểm xã hội chủ yếu tập trung vào khu vực nhà nước, mang tính chất bao cấp, đối tượng tham gia hạn hẹp. Năm 1962, thành lập Ban Bảo hiểm xã hội Trung ương. Năm 1964, mở rộng đối tượng tham gia Bảo hiểm xã hội bao gồm cả người lao động hợp đồng lao động. Năm 1976, thống nhất hệ thống Bảo hiểm xã hội trên toàn quốc. Năm 1985, ban hành luật Bảo hiểm xã hội đầu tiên, đánh dấu bước phát triển quan trọng của Bảo hiểm xã hội Việt Nam. 3. Giai đoạn đổi mới và hội nhập, 1995, nay. Năm 1995, ngày 22 tháng 6, chính phủ ban hành nghị định số 43CP quy định tạm thời chế độ Bảo hiểm xã hội. Ngày 16 tháng 2, Bảo hiểm xã hội Việt Nam được thành lập trên cơ sở hợp nhất các tổ chức thực hiện Bảo hiểm xã hội ở Trung ương và địa phương. Năm 1996, luật Bảo hiểm xã hội đầu tiên được Quốc hội thông qua, đánh dấu bước phát triển quan trọng, mở rộng đối tượng tham gia Bảo hiểm xã hội. Năm 2002, Bảo hiểm y tế được xác nhập vào Bảo hiểm xã hội Việt Nam. Năm 2006, luật Bảo hiểm xã hội 2006 được thông qua, hoàn thiện hơn về đối tượng tham gia, chế độ Bảo hiểm xã hội và quản lý quỹ Bảo hiểm xã hội. Năm 2014, luật Bảo hiểm xã hội 2014 được thông qua, tiếp tục mở rộng đối tượng tham gia, bổ sung quy định về chế độ tài sản cho lo động nam, điều chỉnh mức hưởng chế độ hưu trí. Hiện nay, Bảo hiểm xã hội Việt Nam đã phát triển mạnh mẽ, bao phủ rộng rãi các thành phần kinh tế, góp phần đảm bảo an sinh xã hội cho người lao động. Bên cạnh những mốc son trên, Bảo hiểm xã hội Việt Nam còn trải qua nhiều giai đoạn phát triển khác với những thay đổi về chính sách, pháp luật, tổ chức và phương thức hoạt động. Một số mốc son quan trọng khác. Năm 2009, Bảo hiểm xã hội thất nghiệp được triển khai. Năm 2015, dịch vụ Bảo hiểm xã hội điện tử được triển khai. Năm 2020, luật Bảo hiểm xã hội 2014 được sửa đổi, bổ sung một số nội dung nhằm hoàn thiện hơn chính sách Bảo hiểm xã hội. Nhờ những nỗ lực không ngừng, Bảo hiểm xã hội Việt Nam đã đạt được nhiều thành tựu quan trọng, góp phần đảm bảo an sinh xã hội cho người lao động và người hưởng lương, đồng thời đóng góp vào sự phát triển kinh tế xã hội của đất nước. Một số thành tựu nổi bật của Bảo hiểm xã hội Việt Nam. Mở rộng đối tượng tham gia Bảo hiểm xã hội, từ cán bộ, công nhân viên chức nhà nước sang các thành phần kinh tế khác như doanh nghiệp ngoài nhà nước, lao động tự do. Hoàn thiện hệ thống chế độ Bảo hiểm xã hội, bao gồm chế độ hư chí, tử vong, mất sức lao động, ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, thất nghiệp. Nâng cao chất lượng dịch vụ Bảo hiểm xã hội, ứng dụng công nghệ thông tin để đơn giản hóa thủ tục hành chính, tạo thuận lợi cho người lao động. Hiện nay, Bảo hiểm xã hội Việt Nam đang tập trung vào việc Hoàn thiện hệ thống pháp luật về Bảo hiểm xã hội Mở rộng đối tượng tham gia Bảo hiểm xã hội Nâng cao chất lượng dịch vụ Bảo hiểm xã hội Phát triển ứng dụng công nghệ thông tin trong công tác quản lý Bảo hiểm xã hội Tăng cường công tác tuyên truyền, giáo dục về Bảo hiểm xã hội Với sự nỗ lực của toàn ngành, Bảo hiểm xã hội Việt Nam sẽ tiếp tục phát triển và ngày càng hoàn thiện, góp phần bảo đảm an sinh xã hội cho người dân Việt Nam. Kết luận, Bảo hiểm xã hội Việt Nam đã trải qua quá trình phát triển hơn 70 năm, từ chỗ chỉ bao phủ khu vực nhà nước với số lượng người tham gia hạn hẹc, đến nay đã trở thành hệ thống Bảo hiểm xã hội rộng khắp, bao phủ đa dạng các thành phần kinh tế, góp phần đảm bảo an sinh xã hội cho người lao động. Để tìm hiểu thêm thông tin về lịch sử phát triển của Bảo hiểm xã hội tại Việt Nam, bạn có thể tham khảo https://bảohiểmxãhội.gov.as